Patient safety climate: evaluation of university hospital emergency team

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Fernanda Cristina Mucelini
Fabiana Gonçalves de Oliveira Azevedo Matos
https://orcid.org/0000-0002-5283-5363
Debora Cristina Ignácio Alves
https://orcid.org/0000-0001-6892-366X
Eduardo Beserra da Silva
Juliana Aparecida Peixoto Nishiyama
https://orcid.org/0000-0001-5941-7351
Rúbia Marcela Rodrigues Moraes
https://orcid.org/0000-0003-1468-4151
João Lucas Campos de Oliveira
https://orcid.org/0000-0002-1822-2360

Abstract

Objective: to evaluate the climate of patient safety from the perspective of emergency room workers (ER) at a university hospital. Method: a cross-sectional survey, carried out between February and June 2019, using the Safety Attitudes Questionnaire Short Form (SAQ) to a sample of 27 workers working at the ER of a university hospital in Paraná, Brazil. A descriptive analysis was performed to the tabulated data, respecting the minimum average score (75 points) for positive/negative assessment of the safety climate. Results: women workers (63%) and nursing technicians (56%) prevailed. The average overall SAQ score among the team was 62.5 ± 36 points. In the analysis by dimensions/domains, only “job satisfaction” (80.9 ± 29.1) and “teamwork” (75.5 ± 29) obtained positive scores. The worst domain assessed was “management perception” (44.9 ± 35.8). In the assessment by professional categories, the most positive was of administrative workers (67.4 ± 30.8) and the negative, of nurses (54.9 ± 36.4). Conclusion: the evaluation of the security climate in the ER pointed out many weaknesses, both if appreciated by domains and by professional categories.



Article Details

How to Cite
1.
Mucelini FC, Matos FG de OA, Alves DCI, Silva EB da, Nishiyama JAP, Moraes RMR, et al. Patient safety climate: evaluation of university hospital emergency team. HSJ [Internet]. 2020 Sep. 15 [cited 2024 Nov. 22];10(3):101-8. Available from: https://portalrcs.hcitajuba.org.br/index.php/rcsfmit_zero/article/view/969
Section
ORIGINAL ARTICLE
Author Biographies

Fernanda Cristina Mucelini, State University of Western Paraná (UNIOESTE)

Nurse. Graduated in Nursing from the State University of Western Paraná. Cascavel, PR, Brazil.

Fabiana Gonçalves de Oliveira Azevedo Matos, State University of Western Paraná (UNIOESTE)

Nurse. PhD in Sciences. Associate Professor of the Collegiate of Nursing at the State University of Western Paraná. Cascavel, Paraná, Brazil.

Debora Cristina Ignácio Alves, State University of Western Paraná (UNIOESTE)

Nurse. PhD in Sciences. Adjunct Professor at the Collegiate of Nursing at the State University of Western Paraná. Cascavel, Paraná, Brazil.

Eduardo Beserra da Silva, UNIVEL Universitary Centre

Technologist in Analysis and Systems Development. UNIVEL Universitary Centre. Cascavel, PR, Brazil.

Juliana Aparecida Peixoto Nishiyama, Federal University of Mato Grosso (UFMT)

Nurse. Master's student of the Postgraduate Program in Nursing at the Nursing Faculty of the Federal University of Mato Grosso. Cuiabá, Mato Grosso, Brazil.

Rúbia Marcela Rodrigues Moraes, Julio Müller University Hospital (HUJM)

Nurse. Master student in nursing. Graduate Program and Sciences Applied to Hospital Care. Julio Müller University Hospital. Federal University of Mato Grosso. Cuiabá, Mato Grosso, Brazil.

João Lucas Campos de Oliveira, Federal University of Rio Grande do Sul (UFRS)

Nurse. PhD in Nursing. Adjunct Professor at the School of Nursing at the Federal University of Rio Grande do Sul. Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brazil.

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